Pentru majoritatea dintre noi, prima noastră experiență cu sfaturi în carieră provine dintr-o sursă: părinții noștri. Pe măsură ce parcurgem viața, oamenii care au cel mai mult interes în direcția pe care o luăm cu cariera noastră continuă să fie cei care sunt cei mai apropiați de noi, precum ceilalți, prieteni, mentori și profesori.
Cu toate acestea, în experiența mea ca antrenor de carieră, vă pot spune că sfaturile (și da, presiunea) care provin de la cei dragi pot fi sfaturi teribile în carieră, în special atunci când vine vorba de acea imagine de ansamblu: „Ce ar trebui să fiu? fac cu viata mea? "
Iata de ce:
1. Ei își proiectează experiențele
Mama a trecut de la învățătură la contabilitate aproximativ un deceniu în viața ei profesională. A fost o mișcare minunată pentru ea și a avut un nivel ridicat de satisfacție și succes cu această a doua carieră. Pe baza acestei experiențe, părinții mei bine intenționați m-au îndreptat către contabilitate, cu ideea că aceasta va fi, de asemenea, potrivită pentru mine. (Nu a fost.)
Am văzut că prea mulți oameni experimentează ceva asemănător: cineva pe care îl iubesc continuă să se revanțeze pe sugestii care nu au absolut nicio legătură cu ceea ce își doresc pentru cariera lor.
"De ce ai vrea să te întorci la serviciu după ce ai copii când nu trebuie?"
„Vă veți plictisi de acest subiect după un an!”
„Să lucrezi atât de multe ore duce întotdeauna la combustie!”
În fiecare caz, îndrumarea a avut mai mult de-a face cu persoana care o furnizează decât cu cea care o primește. Întreabă-i doar pe noua mamă care și-a dorit cu adevărat să revină la un loc de muncă pe care îl iubea, pe marketerul de socializare care încă găsește munca cu adevărat convingătoare sau pe persoana care prosperă ore îndelungate în acest moment din cariera sa.
Adevărul este: Oamenii sunt diferiți. Poate că părintele sau mentorul tău sau personal ar ură orice alegere faci - dar asta nu înseamnă că o vei face.
Dacă cineva pune la îndoială alegerea ta sau îi sfătuiește sfatul, este bine să spui: „Apreciez cu adevărat că îți faci timp să împărtășești experiența ta personală cu mine. Am avut în vedere cu atenție opțiunile mele și sunt foarte încântat de această alegere. Mi-ar plăcea să aflu mai multe despre. ”
2. Sunt părtinitoare către căile de carieră „sigure”
Majoritatea oamenilor au dorința firească de a proteja oamenii pe care îi iubesc. Acest instinct este extrem de benefic în jurul copiilor mici, care, dacă sunt lăsați pe propriile dispozitive, ar putea merge în trafic fără să se uite sau să se joace cu meciuri. Dar nu ești un copil mic: ești un adult care se pune acolo sau pe sine.
Dezvoltarea unei căi de carieră bine potrivite implică adesea să pui ceva piele în joc, să fii dispus să te confrunți cu respingerea sau eșecul, să faci greșeli și să înveți pe parcurs. Cu alte cuvinte, o cale de carieră excelentă va însemna să te faci rău uneori, astfel încât să poți învăța lecții importante. Sfaturile care decurg dintr-o încercare de a vă proteja de această evoluție naturală (și uneori dureroasă) a dezvoltării carierei sunt bine intenționate, dar în cele din urmă defecte. Se poate termina făcând mai mult rău decât bine.
De exemplu, unul dintre clienții mei a fost instruit să continue activitatea guvernamentală numai pe baza stabilității percepute a pozițiilor. Dar ea a fost cineva care a prosperat la creativitate și a ofilit la ideea birocrației, așa că aceasta nu a fost cultura pentru ea.
O modalitate de a face acest tip de sfaturi este să-i mulțumești celor mai apropiați și dragi pentru că ai grijă atât de adânc, și apoi să-i reamintești-i că niciun loc de muncă nu este în siguranță 100%. Mai mult, dacă lucrați într-un domeniu în care nu aveți cu adevărat interes, sunteți mai puțin probabil să doriți să depuneți timpul și efortul necesar pentru a avansa. În cele din urmă, reamintește-i că, chiar dacă lucrezi undeva nu este potrivit pentru tine, vei beneficia totuși de experiență.
Este firesc ca cei apropiați să aibă păreri despre deciziile noastre de carieră. Amintiți-vă doar că la sfârșitul zilei este viața voastră. Tu ești cel care se ocupă efectiv de consecințele și beneficiile oricărei alegeri în carieră. În acest sens, părerea dvs. este cea care contează cel mai mult.
