Dacă lucrați în tehnologie, sunteți mereu în căutarea unui angajator care vă va inspira să continuați să împingeți limitele a ceea ce este posibil. Ești dornic să aterizezi cu o companie care crede în a folosi tehnologia de ultimă oră pentru a rezolva problemele și a avea un impact.
Și, în timp ce sunteți la ea, ați dori ca respectivul angajator să vă împingă să vă păstrați abilitățile corecte și să vă atinge potențialul maxim.
Din fericire, acea descriere se potrivește perfect fiecăreia dintre cele 27 de companii care se află pe această listă. Așadar, dacă căutați undeva că puteți fi în fruntea următorului mare lucru, făcând și pași mari în propria carieră, mergeți mai departe și aruncați o privire la dulciurile lor și la pozițiile deschise.
1. Procore Technologies


Biroul nostru




Procore a început ca o soluție software la problemele din viața reală CEO-ul Procore pe care l-a întâmpinat în timpul construcției casei familiei sale. De la început, Procore a devenit furnizorul de cel mai utilizat software de gestionare a construcțiilor din industrie. Procore servește clienți din întreaga lume, furnizându-le cu un software bazat pe cloud care crește eficiența și rentabilitatea.
La Procore, angajații sunt încurajați să încerce idei noi, ceea ce face parte din motivul pentru care Procore are o influență atât de semnificativă în domeniul managementului construcțiilor. Pentru a încuraja inovația și creșterea continuă, compania oferă în mod activ echipei sale oportunități de învățare continuă prin cursuri și programe, precum și căi de avansare a carierei.
Vedeți joburile lor deschise la Procore Technologies3. Pluralsight


Biroul nostru




Pluralsight este o platformă de învățare tehnologică care ajută organizațiile și indivizii să țină pasul cu ritmul schimbării și să ofere inovarea mai rapid. Cu Pluralsight, utilizatorii își pot evalua propriile abilități sau abilitățile tehnice ale echipelor lor, aliniază învățarea la obiectivele cheie ale afacerii și pot apropia lacunele de competențe în domenii critice precum cloud, securitate, mobil și date - ajutând echipele și persoanele să dobândească abilitățile de care au nevoie. să creeze produse mai bune și să preia controlul asupra carierei lor.
La Pluralsight, membrii echipei li se acordă autonomie în activitatea lor și instrumentele de care au nevoie pentru a avea succes - ceea ce nu este doar împuternicitor, ci și impact. Echipa nu este limitată de ceea ce este tradițional și tuturor li se oferă libertatea și sprijinul pentru a gestiona proiectele în felul lor. De exemplu, dezvoltatorilor li se oferă posibilitatea să stea cu utilizatorii și să adune feedback - și își pot da contribuția din timp în ceea ce privește ce caracteristici ar trebui implementate.
Vedeți joburile lor deschise la Pluralsight6. Esri


Biroul nostru




Esri este lider de piață în software-ul sistemului de informații geografice (GIS), informații despre locație și mapare. Tehnologia sa combină știința geografiei cu puterea GIS - gândiți hărți de înaltă tehnologie - pentru a face lumea să funcționeze mai bine. Permițând clienților să proiecteze orașe mai eficiente, să furnizeze apă curată și energie electrică, să combată criminalitatea, să schimbe lent schimbările climatice și să elimine bolile, Esri ajută la crearea hărților care conduc lumea și care modelează viitorul.
La Esri, angajații apreciază echilibrul muncă-viață și beneficiile excelente, însă cultura dezvoltării este cu siguranță în topul topurilor. Din fericire, un auditoriu la fața locului găzduiește o mulțime de vorbitori obișnuiți din industrie, iar angajații pot profita de cursuri și ateliere pe parcursul carierei pentru a-i ajuta să ridice și să perfecționeze tot felul de noi abilități.
Vedeți joburile lor deschise la Esri7. Illumio


Biroul nostru




Illumio, lider în micro-segmentare, previne răspândirea încălcărilor în centrele de date și în mediile cloud. Întreprinderi precum Morgan Stanley, BNP Paribas, Salesforce și Oracle NetSuite folosesc Illumio pentru a reduce riscul cibernetic și pentru a obține conformitatea cu reglementările. Platforma Adaptive Security® de la Illumio protejează în mod unic informațiile critice cu dependența aplicației în timp real și maparea vulnerabilității, împreună cu micro-segmentarea care funcționează în orice centru de date, cloud public sau prin implementări de cloud hibride pe metale goale, mașini de virtualizare și containere. Cu o prezență globală în nouă țări și numărând, Illumio continuă să crească într-o industrie nouă și înfloritoare. Pentru mai multe informații, accesați www.illumio.com/what-we-do sau urmați @Illumio.
Illumio a fost fondată pentru a rezolva o problemă reală în industria datelor, iar angajații adoră impactul pe care îl au asupra produsului și afacerii generale - activitatea fiecărei persoane afectează în mod direct rezultatul produsului finalizat și succesul afacerii. În plus, fiecare persoană are oportunitatea de a lucra în plan departamental pentru a învăța noi aspecte ale produsului și afacerii.
Vedeți joburile lor deschise la Illumio8. Rețele F5


Biroul nostru




Fondată în 1996, F5 și-a făcut inițial un nume cu produse de echilibrare a sarcinii. De atunci, F5 a devenit lider de piață și și-a extins ofertele pentru a include tot ce este în spațiul de livrare a aplicației - de la echilibrarea sarcinii și accelerare la o serie întreagă de produse de securitate și autentificare, atât pe cloud cât și la centrele de date locale.
În peisajul de securitate în continuă schimbare, este nevoie de o atenție constantă pentru a rămâne în fața curbei, iar F5 este dedicată furnizării de educație pentru a-și dezvolta angajații și talentele. Cu toate resursele unei companii mari combinate cu mentalitatea agilă a unei startup-uri, F5 a rămas un lider constant pe o piață notorie nesigură.
Vedeți joburile lor deschise la rețelele F59. WW


Biroul nostru




WW (fostă Weight Watchers) este o companie globală de wellness și cel mai important program comercial de gestionare a greutății din lume. Inspiră milioane de oameni să adopte obiceiuri sănătoase pentru viața reală. Prin experiența sa angajatoare digitală și întâlnirile de grup față în față, membrii urmează un program viabil și durabil, care cuprinde o alimentație sănătoasă, activitate fizică și mentalitate pozitivă. Cu mai mult de cinci decenii de experiență în construirea comunităților și o expertiză profundă în știința comportamentală, WW își propune să ofere wellness pentru toți.
WW este unul dintre cele mai recunoscute nume atunci când vine vorba de a ajuta oamenii să își îmbunătățească starea generală de sănătate și stilul de viață. Dar asta nu înseamnă că compania se mulțumește să se conformeze aceluiași vechi, același vechi. „Această companie este extrem de serioasă în ceea ce privește modernizarea tuturor tehnologiilor sale”, împărtășește directorul tehnologic WW.
Vedeți Locurile de muncă deschise la WW11. HCSC


Biroul nostru




Corporația pentru servicii de sănătate este cel mai mare asigurător de sănătate din SUA și membru al patrulea ca mărime din SUA, care servește Illinois, Montana, New Mexico, Oklahoma și Texas ca licențiat al Blue Cross Blue Shield. O comunitate bazată pe 22.000 de angajați care deservesc peste 15 milioane de membri, HCSC este dedicată unei misiuni de îmbunătățire a vieții, sănătății și îngrijirii.
„Există atâta inovație bazată pe tehnologie în domeniul asistenței medicale - posibilitățile sunt cu adevărat nelimitate și construim o echipă cu impact mare care să contribuie la aducerea de valoare membrilor noștri”, spun compania SVP și CIO. Folosind un model agil la scară, HCSC abilită echipele IT dinamice, cu impact ridicat, cu cele mai bune instrumente tehnice, permițând colaborări la nivel înalt cu parteneri de afaceri într-o industrie interesantă, plină de posibilități.
Vedeți Locurile de muncă deschise la HCSC12. Muntele Negru


Biroul nostru




Black Mountain Systems este o companie de tehnologie informațională, schimbând modul în care industria financiară gestionează fluxul de lucru, datele și analiza. BMS dezvoltă soluții inovatoare, adaptate pentru agregarea datelor, gestionarea proceselor și raportarea afacerilor. Cu clienți de fond de clasă mondială, capitaluri private și managementul investițiilor, BMS adaugă eficiență operațională și reduce riscul - astfel clienții săi se pot concentra pe activități de înaltă valoare și performanțe excepționale.
Pentru a schimba modul în care industria financiară gestionează lucruri precum fluxul de lucru, date și analize, Black Mountain știe că are nevoie de o echipă talentată, condusă și inovatoare. Din fericire, compania are doar asta - și oferă încredere și autonomie angajaților pentru a-și face munca și a aborda proiectele în modul în care consideră că sunt cele mai bune.
Vedeți joburile lor deschise la Black Mountain13. Analiza papagalilor


Biroul nostru




Parrot Analytics a dezvoltat unicul sistem de măsurare a cererii de audiență, specific platformei din țară, care permite jucătorilor cheie din industria televiziunii să înțeleagă cererea globală de conținut TV și să ia decizii bazate pe date. Folosind cunoștințele sale despre comportamentul audienței prin date centrate în jurul consumului de streaming video, social media, platforme de blogging, partajare de fișiere și consum peer-to-peer care se întind pe 249 de țări, Parrot Analytics este în misiune de a conecta creatorii de conținut și consumatorii.
De la retrageri de echipă și o zi de cultură până la o conducere de susținere și programe flexibile, este foarte mult să îți placă să lucrezi pentru Parrot Analytics. Dar, chestia care de obicei este în top? Oportunitatea de a avea un impact real. „Ajungem să modelăm o întreagă industrie și cum se realizează luarea deciziilor de-a lungul lanțului valoric de televiziune - de la producția de conținut până la distribuția și achiziția de conținut”, spune Wared Seger, CEO.
Consultați Locurile de muncă deschise la Google Parrot Analytics14. Vanguard


Biroul nostru




Vanguard schimbă modul în care lumea investește. Pentru că atunci când investești cu curaj, claritate și grijă, ai șansa să obții mult mai mult în schimb. Vanguard investește cu scopul - și astfel au devenit lider de piață global. Ei cresc făcând ceea ce trebuie pentru oamenii pe care îi servesc. Vor să facă succesul accesibil tuturor. Aceasta este oportunitatea ta, iar Vanguard vrea să te ajute să o faci să conteze.
Nu există nimic de genul micromanagement-ului la Vanguard - în schimb, managerii încurajează o cultură care să permită angajaților să își dezvolte cariera în moduri de care sunt pasionați. Managerii se asigură că echipa este înconjurată de oameni de susținere, o mulțime de oportunități și o tehnologie de ultimă oră, permițând angajaților să-și asume responsabilitatea creșterii profesionale și să devină managerii de mâine.
Vedeți Locurile de muncă deschise la Vanguard15. Lumea 50


Biroul nostru




World 50 este principala resursă pentru executivi seniori din organizații respectate la nivel mondial pentru a împărtăși în mod privat și candidat idei, soluții și descoperire în colaborare. Comunitatea World 50 reprezintă peste 1.200 de directori superiori din 600 de companii respectate la nivel mondial pe șase continente. Fondată în 2004, World 50 accelerează succesul membrilor săi și al organizațiilor lor. Calitatea de membru oferă acces fără egal la adunări de talie mondială și colaborare peer-to-peer și de la echipă la echipă, oferind informații găsite nicăieri altundeva.
Investiția World 50 în învățarea liderilor din alte industrii se extinde la propriul său loc de muncă. Compania desfășoară un summit intern anual în care asociații și oaspeții speciali fac schimb de idei. World 50 crede că cu cât angajații știu mai multe despre ceea ce se întâmplă în lume, cu atât mai bine își pot servi membrii.
Vedeți Locurile de muncă deschise la Lumea 5016. Leyard și Planar


Biroul nostru




Leyard este un lider global în proiectarea, producția, distribuția și serviciul de afișaje digitale, pereți video și produse de vizualizare la nivel mondial. Grupul de firme și mărci Leyard, care include Planar Systems, este format din afișaje, divertisment și soluții pentru sisteme de iluminat. Din 1983, Planar Systems este lider în tehnologia afișajului digital, dezvoltând și furnizând produse inovatoare pentru o mare varietate de clienți. Istoria sa conține numeroase noutăți din industrie.
Leyard și Planar se angajează să inoveze tehnologic constant, astfel încât compania este de sprijin atunci când angajații încearcă să-și îmbunătățească seturile de cunoștințe și abilități. Indiferent dacă participă la training-uri în afara site-ului sau webinars-uri la birou, angajații se bucură de programare flexibilă și încurajare continuă care le permite să își continue dezvoltarea profesională.
Vedeți Locurile de muncă deschise la Leyard și Planar20. T-mobil


Biroul nostru




T-Mobile este un loc pentru colaborare, creativitate și schimbare rapidă. În calitate de companie fără fir și cea mai îndrăgită companie wireless din America, cei 50.000 de membri ai echipei lor, obsedați de clienți, sunt uniți în misiunea lor de a construi viitorul tehnologiei și de a schimba wirelessul în bine.
Oferirea de noutăți în ceea ce privește dispozitivele și accesoriile wireless, păstrarea ritmului în continuă schimbare a tehnologiei este ceva care îi încurajează pe angajații T-Mobile să se îndrepte în birou în fiecare zi. "Pur și simplu ridicăm viteza în fiecare zi. Lucrurile sunt atât de dinamice, se schimbă zi de zi", spune un inginer de frecvențe radio T-Mobile.
Vedeți joburile lor deschise la T-Mobile22. AppNexus


Biroul nostru




AppNexus este o companie de tehnologie pe internet care permite și optimizează vânzarea și cumpărarea în timp real a publicității digitale. Puternica sa platformă de luare a deciziilor în timp real acceptă produse de bază care permit editorilor să maximizeze randamentul - iar marketerii și agențiile să utilizeze date și învățare automată pentru a realiza campanii inteligente și personalizate. Cu sediul central în New York, AppNexus angajează peste 1000 de profesioniști în birouri pe cinci continente.
AppNexienii sunt pasionați și prosperă, o cultură a învățării și a predării. Angajații companiei se provoacă constant să se îmbunătățească și le place să împărtășească cunoștințe pentru a ajuta la abilitarea celor din jurul lor. AppNexus se mândrește cu un mediu transparent și agil care încurajează oamenii să exercite o gândire îndrăzneață și creativă în timp ce lucrează pentru a rezolva probleme complexe.
Vedeți Locurile de muncă deschise la AppNexus24. Radius


Biroul nostru




Radius oferă date și software care ajută companiile să crească mai inteligent și mai rapid. Produsele sale sunt orientate către echipe de vânzări și marketing care caută să se căsătorească cu creativitate, date și analitice pentru a obține claritate și cunoaștere a celor mai bune perspective B2B. Cu platforma Radius Revenue, compania ajută echipele să găsească, să se angajeze și să se convertească pe fiecare canal, folosind informațiile și instrumentele pe care le folosesc deja în organizația lor, precum CRM-urile, MAT-urile și platformele de publicitate digitală.
Crearea decalajului între date, informații despre clienți și execuție pot fi o muncă dificilă (totuși plină de satisfacții). Din fericire, angajații Radius știu că se pot sprijini pe legăturile incredibile pe care le împărtășesc cu colegii lor - precum și o mulțime de oportunități de a arunca aburi împreună, inclusiv vineri de whisky, cursuri de mixologie, patinaj, karaoke și munca voluntară.
Vedeți Locurile lor de muncă deschise la rază26. Litiu


Biroul nostru




Tehnologia Lithium permite companiilor să creeze platforme comunitare personalizate pe web și proprietățile lor sociale. Cu suita sa unică de instrumente avansate, Lithium ajută branduri precum Sephora să-și crească bazele de fani, să conducă vânzările și să reducă costurile serviciului - oferind clienților pasionați să se conecteze la brandurile lor și să se angajeze cu alți fani.
Valorile companiei Lithium nu sunt doar înscrise pe un afiș și atârnate undeva într-o cameră - sunt luate la inimă de fiecare membru al echipei. Discutate zilnic, valorile sunt de a lua succesul clienților personal, de a construi produse cu care Lithium este mândru, de a juca cu excelență pentru echipă, de a învăța rapid - dar acționa mai repede și de a fi real. Sunt acele standarde înalte care împing compania și angajații să aibă succes.
Vedeți joburile lor deschise la litiuCrezi că compania ta ar trebui să fie pe o listă de genul acesta? Aflați mai multe și luați legătura!




