Vă puteți imagina că conduceți o companie? S-ar putea să credeți că este o întindere acum (este nevoie de multă muncă, ca să nu mai vorbim de răbdare și perseverență pentru a ajunge acolo), dar este important să ne amintim că toată lumea trebuie să înceapă undeva.
Pentru a afla mai multe detalii despre modul în care au reușit directorii generalii - realizarea implicită a oamenilor, iată cinci lecții pe care le-au împărtășit cu coloana „Corner Office” a The New York Times .
1. Vis mai mare
Alexa von Tobel din LearnVestUneori, când îi îndrum pe oameni, voi spune: „Care este cel mai mare vis al tău?” și va fi ceva mic și voi spune: „Vis mai mare. Dă-ți doar capacitatea de a spune „Vreau ceva mai mare”, pentru că cui îi pasă dacă eșuezi? Cu adevărat, cui îi pasă? Așa că visează mai mare pentru că nimeni altcineva nu o va face pentru tine. '
Ai simțit vreodată că nu ai dreptul să vrei ceva? Sentimentul pare destul de real, dar totul este în interiorul capului tău. Nu ai nevoie de permisiunea nimănui pentru a-ți dori mai mult în viață sau pentru a avea obiective mai mari și așteptări mai mari - trebuie doar să te uiți la Alexa von Tobel, CEO al LearnVest, care a început propria companie de succes înainte de 25 de ani. Sigur că există obstacole în viață, dar vorbim despre vise. Poți și ar trebui să visezi orice vrei.
2. Fii răbdător
Bob Iger de la DisneyCând vine vorba de gestionarea unei cariere, răbdarea este extrem de importantă, deoarece oamenii își stabilesc obiective care adesea sunt nerealiste. Este minunat să faci asta pentru că vrei să fii ambițios, dar nu ai controlul asupra multor circumstanțe. Și atunci când îți stabilești aceste obiective și nu sunt îndeplinite, motivele sunt dincolo de controlul tău, creează nerăbdare și apoi iei decizii de carieră din nerăbdare. Asta este o mare greșeală. Unul dintre șefii mei a spus cândva că atunci când credeți că nimic nu se va schimba, totul se schimbă.
A avea vise înalte este grozav, dar realizarea acelor vise nu se întâmplă peste noapte. Luați-l de la CEO-ul Disney, un loc care practic face magie - trebuie să aveți răbdare. Nu are cum să-l doresc. Oricum, punerea în sânge, transpirație și lacrimi face ca experiența atingerii acestor obiective să fie și mai bună. Așadar, ciugulește-te și bucură-te de plimbare. Tocmai când ai avut de gând, ceva te va surprinde.
3. Doar întreabă
Angus Davis din SwipelyDacă nu întrebați, răspunsul este întotdeauna nu. Acesta este lucrul meu preferat să le spun. Care este răul în a cere? Care este cel mai rău care se va întâmpla? Întreabă-doar - asta a fost povestea vieții mele.
Răbdarea este, desigur, extrem de importantă, dar nu uitați să vă pregătiți și pentru succes. Oamenii nu vă pot ajuta decât dacă știu ce aveți nevoie. Angus Davis nu a devenit singur director general al Swipely. Deci, spuneți-le oamenilor despre visele și aspirațiile tale. Cere-le ajutor. Acceptați sfaturi și asistență. Nu vei ajunge nicăieri singur.
4. Eșec cu grație
Michelle Peluso din GiltDacă ai de gând să trăiești o viață îndrăzneață și dacă îți vei asuma riscuri și vei încerca să ieși din zona ta de confort, o să eșuezi ocazional, să faci niște pasuri greșite și să te dezamăgi … Grace întâlnește acele momente pe călătoria, apoi culegându-te înapoi, fiind suficient de smerit pentru a învăța și a nu fi prea greu cu tine.
Cu toată această discuție despre succes, este important să recunoaștem că, dacă te împingi pe tine, la un moment dat, vei eșua. S-ar putea să eșuezi mult. Este în regulă. Cicatricile de luptă sunt grozave pentru povești, atât timp cât te asiguri că povestea este despre modul în care ai biruit, așa cum o spune Michelle Peluso de la Gilt Groupe, nu despre cum ai pierdut-o și ai fost interzisă din anumite spații publice pentru viață.
5. Vorbeste cu tine
Daniel Lubetzky din KINDCel mai important este să te asiguri că vorbești cu tine însuți, că te gândești din greu la ceea ce este important pentru tine și îți dă sens… Este atât de sănătos și important să te gândești: „Oh, aș fi putut face asta mai bine.” Sau, „ Dar ideea asta? ”Dar în zilele noastre, suntem pe iPhone-urile noastre tot timpul și nu aveți timp să discutați cu voi înșivă pentru a analiza. Este foarte important ca oamenii să știe ce le dă sens. Dar oamenilor le este greu să-și dea seama dacă nu te conectezi cu tine însuți și îți ocupi timpul pentru a fi doar introspectivă și plină de zi.
Chiar și cei mai împliniți oameni din lume trebuie să rătăcească fără rost uneori. Daniel Lubetzky, CEO al KIND, poate atesta acest lucru. Putem face toate planurile pe cinci ani pe care le dorim, dar fără un timp pentru a ne lăsa mințile să meargă acolo unde vor, nu putem decât să ajungem până acum până nu pierdem din vedere de ce lucrăm atât de mult pentru a începe.
Toate acestea înseamnă să spun, chiar și CEO-urile nu se referă la agitație. Uneori, cel mai bun lucru pe care îl puteți face pentru cariera dvs. este să faceți o plimbare și să vă lăsați mintea să meargă.
