Conducerea are toate formele și dimensiunile - sau, în acest caz, toate pozițiile și rolurile. Să spunem că șeful tău tocmai te-a rugat să iei un proiect nou în care vei gestiona o echipă de angajați responsabili de creșterea traficului pe site-ul companiei tale. Sau, colegul tău îți sugerează voluntar să conduci ședințele săptămânale pentru restul trimestrului, deoarece a observat că alții ascultă ce spui.
Hopa. Panica ta interioară se instalează de îndată ce ai auzit frazele care, ei bine, sugerează să fii lider. Da, este minunat să vi se ofere oportunități de a vă ocupa, și cu siguranță vă pot ajuta să creșteți și să aflați mai multe despre rolul dvs. Dar, uneori, ești îngrijorat că nu ai ce trebuie pentru ca treaba să fie finalizată.
Primele lucruri în primul rând - tu faci! Vi s-a cerut un motiv! Cu toate acestea, dacă acest lucru nu este suficient pentru a vă motiva să asumați provocarea, verificați cele șase trăsături de mai jos care fac un lider excelent. Citește-le, angajează-te și pregătește-te să impresionezi.
