Aici, la The Muse, ne distrăm foarte mult în interiorul și în afara biroului - organizăm potlucks, ne reunim la băuturi sau jucăm jocuri de masă - dar ne place și munca noastră de zi cu zi.
Așadar, căutăm în permanență modalități de a ne îmbunătăți și de a continua să mergem mai departe pe propriile noastre căi de carieră ideale - deoarece chiar ne dezvoltăm zilnic meseriile de vis.
Vrei să știi ce citim luna aceasta? Avem o colecție de cărți grozave, care trebuie să figureze pe lista dvs. de citit trebuie, plus câteva explicații despre motivul pentru care ne plac atât de mult!
Lectura placuta!
1. Ego is the Enemy de Ryan Holiday
Curt Clauss, director executivTocmai am terminat de citit asta și a fost una dintre cele mai bune cărți pe care le-am citit în ultimul an. M-a ajutat foarte mult în ceea ce privește procesul meu de vânzare (și viața personală). Multe dintre stereotipurile de vânzări încurajează încrederea, fiind numărul unu sau încearcă întotdeauna să fie cele mai bune. Această carte a aruncat asta și a spus că voi și toți cei din jurul vostru veți fi întotdeauna mai fericiți și mai buni dacă acționați cu smerenie, scop și disciplină. (Gândește-te la un moment în care tu sau oricine din jurul tău era mai bun pe termen lung după ce te-ai lăudat cu ceva - niciodată!).
2. Consilierul de încredere de David H. Maister
Sal Marciano, Account ManagerAcest lucru m-a ajutat imens în relațiile cu clienții. Acesta explorează comparația dintre lărgimea problemelor de afaceri cu profunzimea relațiilor personale. Partea care a rezonat cel mai mult pentru mine a fost creșterea oricărei relații de-a lungul celor patru faze pentru a deveni un consilier mai de încredere: „bazat pe oferirea de servicii”, „bazat pe nevoi”, „bazat pe relații” și „bazat pe încredere”. Abordarea cărții este ușor digerabilă și relativă la modul în care relațiile de afaceri au evoluat de-a lungul timpului.
3. Supraviețuirea profundă: cine trăiește, cine moare și de ce de Laurence Gonzales
Martha Souder, director executivPare o carte care se concentrează pe poveștile de supraviețuire ale oamenilor pierduți sau blocați în sălbăticie și este, dar se concentrează mai mult asupra modului în care reacționezi logic și emoțional atunci când te confrunți cu schimbări și circumstanțe dificile. Acest lucru se simte super aplicabil provocărilor cu care ne confruntăm în fiecare zi la locul de muncă!
4. Arta de a cere: cum am învățat să nu mai fac griji și să le ajut pe oameni de Amanda Palmer
Heatherlyn Nelson, manager de birouCartea ei a căzut în poala mea când am avut greutăți să-mi jonglez viața personală și de muncă și am avut nevoie de ajutor. Singura problemă cu care am nevoie de ajutor a fost că urăsc să o cer. Nu chiar, mă lupt cu asta zilnic. La un moment dat, am fost întinsă atât de subțire în munca mea și în viața personală, încât de fapt m-am prăbușit și am ars. Această carte mi-a luat două zile să termin. Am râs. Am plans. Am plâns. Dar cea mai puternică emoție din toate cele pe care le-am experimentat a fost că m-am schimbat. Am găsit și capacitatea de a spune nu. Am încetat să accept fiecare sarcină și responsabilitate ca problemă. În schimb, am învățat să creez limite în viața mea care să împiedice oamenii să profite de timpul și abilitățile mele.
5. Puterea de acum: un ghid pentru iluminarea spirituală de Eckhart Tolle
Jeffry Harrison, director executivAm citit recent această carte pentru creșterea personală și am descoperit că are multe avantaje și pentru muncă. Cartea te învață să ieși în afara capului tău și să trăiești în moment. Când folosesc corect tehnicile din carte, are un impact imens asupra reducerii nivelului meu de stres și îmi dă o minte limpede să mă concentrez pe sarcina de la îndemână. Mi-a plăcut atât de mult încât o citesc din nou acum!
6. O minte curioasă: secretul unei vieți mai mari de Brian Grazer
Cristina Boehmer, Senior Marketing ManagerGrazer este un producător care are în mod regulat ceea ce el numește „conversații de curiozitate”, care sunt conversații cu oameni din afara industriei sale. Mi-a plăcut ideea de a mă întâlni cu persoane din afara industriei sau specialității tale, ca o modalitate de a te ajuta în cariera ta. El explică modul în care întâlnirile sale l-au ajutat cu idei de film și cariera sa în general.
7. Vânzarea: secretele vânzării oricăruia de către Fredrik Ekland
Isaac Sasson, Reprezentant Dezvoltare VânzăriFiind un pasionat de bunuri imobiliare, am avut mult interes să citesc această carte. De la vizionarea lui la reality TV până la a fi prieten cu el pe Instagram, am fost destinat să citesc despre viața lui și despre modul în care merge despre vânzarea de apartamente la scară înaltă în New York. El spune că a fi puțin neconvențional vă va permite să vă ridicați în vârful carierei dvs., pe care am putut să-l implementez în stilul meu de e-mail atunci când am ajuns la potențiali clienți. Unul dintre citatele mele preferate din carte este „Găsește-te. Fii tu insuti. Vinde-te.'
8. Mai inteligent mai repede: Secretele de a fi productiv în viață și afaceri de Charles Duhigg
Dan Ratner, director executivO lectură excelentă - încărcată cu anecdote ispititoare care ajung la rădăcina câtorva teme cheie de productivitate. Părțile mele preferate implică tehnici pentru a vă motiva și elemente cheie pentru a încuraja un mediu de echipă productiv. Informațiile sunt atât de lipicioase, încât mi-am redat livrările tuturor celor care vor asculta (și câțiva care nu vor). Vă recomand cu mare drag acest lucru dacă căutați o carte care vă va ajuta să vă îmbunătățiți fără să căutați o citire a „autoajutării”.
9. Antreprenoriat: 20 de ani de înțelepciune în afaceri practice din tranșee de Dave Ramsey
Jena Viviano, formator de vânzăriAceastă carte se concentrează asupra modului de a fi lider, a construi echipe și culturi înfloritoare și a modului de a crea și de a atinge obiective și vise. Pentru mine a fost instrumental pe măsură ce am trecut într-un rol care necesită mai multă responsabilitate. M-a făcut să mă gândesc cu adevărat la ce tip de lider vreau să fiu!
10. Decada definitorie: de ce contează cei douăzeci de ani și cum să le profitați la maxim de Meg Jay
Nealy Hale, Reprezentant Dezvoltare VânzăriAceasta este una dintre cele mai impactante cărți pe care le-am citit vreodată. Totul este motivul pentru care contează cei douăzeci de ani și cum să profitați la maxim din acei ani. Este împărțit în trei secțiuni: muncă, dragoste și creierul și corpul. Cartea combină cercetarea și poveștile din viața reală pentru a ilustra viața a 20 de lucruri și modul în care acțiunile întreprinse în acești ani vă vor afecta viitorul.
11. Sprint: Cum să rezolvi problemele mari și să testezi idei noi în doar cinci zile de Jake Knapp
Piyush Singh, manager de produse B2BTocmai am terminat săptămâna trecută și aș recomanda-o cu siguranță. Cartea prezintă o metodologie de cinci zile pentru prototipare și testare sau validarea de noi caracteristici, funcționalități și chiar produse. Este o mare referință pentru oricine este implicat în procesul de dezvoltare; chiar dacă nu adoptați strict metodologia, sfaturile și exemplele sunt generalizabile. Având în vedere amploarea exemplelor, cred că cartea ar fi utilă pentru fondatori, manageri de produse, dezvoltatori și chiar oameni de vânzări sau marketing. De asemenea, mi-a fost foarte util în mod specific (în calitate de manager de produs), deoarece oferă sfaturi foarte practice despre cea mai bună modalitate de a crea și restrânge idei pentru noi funcții, și învață foarte clar cum să reduceți timpul de iterație atunci când testați idei noi .
Ai luat sugestiile noastre? Ați citit deja unele dintre acestea? Spune-ne pe Twitter!
