Skip to main content

20 Dintre cele mai creative companii pentru care lucrează - muza

DIY Phone Case Life Hacks! 20 Phone DIY Projects & Popsocket Crafts! (Iunie 2025)

DIY Phone Case Life Hacks! 20 Phone DIY Projects & Popsocket Crafts! (Iunie 2025)
Anonim

Indiferent dacă te consideri un creier creativ sau nu, nimeni nu vrea să ajungă într-un loc de muncă care să le încadreze și să-și impună limite pentru ideile lor mari, din afara casei.

Din fericire, cele 20 de companii pe care le-am selectat manual pentru această listă sunt atât de departe de cât poți obține. Toate sunt alimentate de ingeniozitate și inovație.

Cu misiuni pline de satisfacții care au impacturi majore, echipe strălucitoare de profesioniști pasionați și spații de lucru care sunt sigur că vă vor scurge sucurile creative, există atât de multe lucruri de drag pentru aceste companii vizionare - inclusiv faptul că toate angajează acum.

1. Taco Bell

Biroul nostru

Oferind tacouri personalizate, burritos și alte opțiuni de dorință, Taco Bell este liderul mărcii de restaurante de inspirație mexicană, inspirat din Mexic. De la micul dejun până seara târziu, meniul gustos și în continuă evoluție al lui Taco Bell oferă opțiuni pentru a se potrivi fiecărui stil de viață. Cu toate acestea, Taco Bell este mai mult decât doar construirea de restaurante - brandul se conectează cu fanii săi prin sport, jocuri și muzică nouă și servește comunității prin 501 (c) (3) nonprofit, Fundația Taco Bell.

S-ar putea să vă așteptați ca angajații Taco Bell să tânjească tacosul. Dar, un alt lucru cu care se sărbătoresc? Creativitate - pe care Taco Bell o încurajează prin inițiative de dezvoltare profesională, precum rambursarea de școli, oportunități de burse și puncte de vânzare artistice precum un spectacol de artă al companiei. Atunci când membrii echipei trebuie să facă o pauză sau să treacă printr-un bloc creativ, beneficii precum sala de gimnastică și salonul din birou îi ajută să dea drumul înapoi și să arunce aburi.

Vedeți joburile lor deschise la Taco Bell

2. AAA Club Alliance

Biroul nostru

AAA Club Alliance reprezintă aproape șase milioane de membri în 13 state și Washington, DC. AAA Club Alliance a început prin repararea anvelopelor și susținerea unor drumuri mai bune - mai bine de un secol mai târziu, compania și-a dezvoltat ofertele pentru a include mai multe oportunități pentru membrii și asociații săi.

Una dintre numeroasele lucruri care îi împuternicesc pe angajații AAA să fie cei mai creativi? Conducerea accesibilă. Pe tot parcursul anului, toți asociații au șansa să pună întrebări CEO și alți lideri seniori - ceva care face ca activitatea la AAA să fie unică. De la sesiunile Buzz la ședințele primăriei, liderii superiori sunt abordabili și ascultă ce au de spus asociații.

Vedeți locurile lor de muncă deschise la AAA Club Alliance

3. 1-800 persoane de contact

Biroul nostru

Dedicată furnizării consumatorilor de o modalitate simplă, fără probleme, de a cumpăra și înlocui lentilele de contact, compania a fost fondată cu o înțelegere intimă a celor două frustrări cheie în rândul purtătorilor de lentile de contact - și anume că contactele sunt costisitoare și incomode de înlocuit. Organizația rezolvă aceste probleme pentru clienți, livrând lentile cu rețete la ușa lor - la cel mai mic preț posibil.

Crezi că nu există loc pentru creativitate cu contactele? Mai gandeste-te. 1-800-Contacte a revoluționat modul în care consumatorii cumpără și înlocuiesc lentilele de contact. Și compania este mereu în căutarea modului în care poate continua să elimine dificultățile - ceea ce înseamnă că echipa este motivată constant să împingă plicul, iar angajații individuali sunt adesea recunoscuți că fac acest lucru.

Consultați Locurile de muncă deschise la 1-800 de contacte

5. Etsy

Biroul nostru

Fondată în 2005, Etsy operează piețe care permit milioane de oameni din întreaga lume să se conecteze - atât online, cât și offline - să facă, să vândă și să cumpere bunuri unice. Comunitatea globală de antreprenori, cumpărători, producători și angajați Etsy reprezintă inima și sufletul activității sale, iar cu peste 40 de milioane de articole listate, Etsy are ceva pentru toată lumea.

Ca o piață dedicată bunurilor unice, te-ai aștepta ca un etos de creativitate și curiozitate să fie transferat la biroul Etsy. Spațiul dispune de artă și mobilier de la sute de vânzători Etsy diferiți din întreaga lume. Și atunci când nu se bucură de săpăturile lor dulci, angajații profită de Etsy School, un program intern în care angajații pot învăța și învăța noi abilități unul de la celălalt - de la sfaturi de productivitate la fabricarea bijuteriilor.

Vedeți joburile lor deschise la Etsy

7. Dropbox

Biroul nostru

Dropbox este o platformă de colaborare la nivel mondial care transformă modul în care oamenii și echipele lucrează împreună. Cu peste 500 de milioane de utilizatori înregistrați în 180 de țări, Dropbox are misiunea de a dezlănțui energia creativă a lumii prin proiectarea unui mod de lucru mai luminat. Dropbox are sediul central în San Francisco, CA și are 12 birouri în întreaga lume.

Dropbox nu cunoaște limite când vine vorba de împingerea plicului - atât ca companie, cât și pentru angajații individuali. „Zona mea de confort este constant împinsă aici”, spune Constance Duong, inginer software. Fiind o companie a cărei misiune este de a simplifica modul în care oamenii lucrează împreună, Dropbox cultivă o cultură bogată a angajaților care apreciază diversitatea, munca grea și creativitatea de a rezolva probleme pentru milioane de creatori și inovatori din întreaga lume.

Consultați Locurile de muncă deschise la Dropbox

8. Media Look First

Biroul nostru

First Look Media este o combinație de divertisment și jurnalism - structurată în mod unic ca o afacere comercială hibridă cu scop lucrativ și o operațiune non-profit, ambele cu scopul comun de a influența cultura și societatea prin povești de consecință.

Însăși misiunea Primului Look Media are creativitatea. Compania joacă un rol critic în spațiul digital prin ridicarea vocilor multora care altfel nu ar fi auzite. Oferind creatorilor tineri, talentați și deseori exprimați un vehicul prin care să transmită un mesaj progresiv, First Look Media amplifică vocile persoanelor care se confruntă cu probleme sociale semnificative.

Vedeți Locurile de muncă deschise la mass-media la prima vedere

9. BCG Digital Ventures

Biroul nostru

BCG Digital Ventures își propune să insereze inovația bazată pe startup în lumea corporativă. Organizația creează noi grupuri de profit pentru partenerii săi corporativi și transformă corporațiile în forțe de piață perturbatoare, prin revigorarea modelelor lor actuale cu noi proiecte și tehnologie, management sofisticat de produse și inițiative revoluționare de afaceri.

Oamenii care lucrează la BCG Digital Ventures sunt foarte informați, muncesc și sunt foarte încântați de ceea ce fac. Fiecare zi este o aventură nouă - un sentiment de urgență și o gândire înaintată cu față încoace biroul, iar angajații îi plac. Membrii echipei crește inevitabil legături strânse între ei și se bucură de împărtășirea pasiunilor lor - de la pictura picturilor murale la modelarea 3D.

Vedeți joburile lor deschise la BCG Digital Ventures

11. Scalitatea

Biroul nostru

Din 2010, Scality lucrează la dezvoltarea și perfecționarea demersului perturbator al infrastructurii digitale. De-a lungul anilor, compania a reușit să își desfășoare stocarea definită de software în toată lumea și și-a atins și și-a depășit în mod constant obiectivul de a oferi fiabilitate și performanță în serviciul utilizatorilor finali.

Din 2010, Scality lucrează la dezvoltarea și perfecționarea demersului perturbator al infrastructurii digitale - bazându-se mai ales pe ideile, contribuția și creativitatea angajaților săi. „Lăsăm toată lumea să spună o opinie aici și îi lăsăm pe toți să vorbească. Știm că toți cei implicați în conversația de aici pot adăuga valoare ”, împărtășește Curtis Smith, directorul achiziției de talente.

Vedeți Locurile lor de muncă deschise la dimensiune

13. Software-ul interactiv Take-Two

Biroul nostru

Cu sediul central în New York, Take-Two Interactive Software, Inc. este un dezvoltator, editor și marketer de divertisment interactiv pentru consumatorii de pe glob. Compania dezvoltă și publică produse în principal prin intermediul etichetelor sale deținute în totalitate Rockstar Games și 2K, precum și prin noua sa etichetă Private Division și Social Point, un important dezvoltator de jocuri mobile. Produsele noastre sunt concepute pentru sisteme de consolă și computere personale, inclusiv smartphone-uri și tablete și sunt livrate prin vânzare cu amănuntul fizic, descărcare digitală, platforme online și servicii de streaming de cloud.

Pentru a construi jocuri video și alte activități de divertisment interactiv toată ziua, angajații trebuie să fie capabili să flexeze niște mușchi creativi serioși. Din fericire, Take-Two le permite să facă acest lucru doar cu un stil de conducere susținător și o mulțime de oportunități de dezvoltare de care membrii echipei pot profita - inclusiv itinerarii personalizate de învățare și acces la module de învățare electronică.

Vedeți Locurile de muncă deschise la software-ul interactiv Take-Two

14. Parteneri VSA

Biroul nostru

Proiectarea nu este doar un meșteșug, ci un instrument pentru atingerea obiectivelor de afaceri - iar VSA Partners este un maestru al ambelor. Agenția de proiectare lucrează pe branding, design și marketing pentru a crea experiențe unificate pentru clienți. Echipa creativă, strategică, oferă capabilități end-to-end cu executare curată - și rezultate direcționate care ajută clienții să își îndeplinească obiectivele de afaceri.

Egouri minime cu abilități creative maxime rezumă viața la VSA Partners. Echipa de strategi și designeri colaboratori co-posedă succese și abordează provocările de afaceri ale clienților împreună cu ajutorul facilitatorilor de master. Această ierarhie plană, împreună cu o mulțime de sprijin și oferte de dezvoltare profesională, inspiră angajații să se străduiască pentru cel mai mare potențial creativ.

Vedeți Locurile de muncă deschise la partenerii VSA

15. Prezi

Biroul nostru

Fondată în 2009, Prezi este un instrument software de prezentare bazat pe cloud care ajută utilizatorii să se conecteze puternic cu publicul lor. Spre deosebire de diapozitivele standard de prezentare, panza zoomabilă a lui Prezi arată relațiile dintre imaginea mare și detaliile fine, punând ideile în context și antrenând spectatorii într-un mod unic și vizual interesant.

Există două cuvinte pe care le veți auzi folosite frecvent pentru a descrie cultura de la Prezi: creativ și colaborativ. „Adesea avem idei despre cum putem îmbunătăți lucrurile”, împărtășește Zoli Radnai, Directorul Învățare și Suport, „Ori de câte ori o astfel de idee vine de la oricine din echipă, au șansa de a face aceste idei o realitate. Puteți avea cu adevărat impact. ”

Vedeți joburile lor deschise la Prezi

16. Ideozitate

Biroul nostru

Parteneri de ideozitate cu clienții pentru a-și transforma digital afacerile și pentru a-și atinge obiectivele. Această abordare, combinată cu managementul informațiilor despre produse și tehnologiile de gestionare a datelor de la Ideosity, îi ajută pe clienți să își comercializeze mai eficient produsele într-un mediu de vânzare cu mai multe canale - ceea ce duce la creșterea vânzărilor, îmbunătățirea rentabilității, fidelizarea clienților și parteneriate mai puternice ale canalelor.

Este greu să găsești o companie mai creativă decât una care reușește să schimbe complet cursul și să se reinventeze. Exact asta a făcut Ideositatea. Fondată ca o companie de dezvoltare web, Ideosity a început curând să ajute clienții să-și organizeze platformele de gestionare a produselor. După câteva proiecte, echipa și-a dat seama că își realizează o afacere de nișă pentru ei înșiși - schimbând cursul și făcând compania un expert în industrie.

Vedeți locurile lor de muncă deschise la ideozitate

17. Bonobos

Biroul nostru

Bonobos a fost creat pentru a ajuta bărbații să găsească pantaloni cu o formă perfectă. Acum, compania de îmbrăcăminte pentru bărbați oferă o colecție completă de îmbrăcăminte pentru bărbați de toate preferințele. Cu serviciile clienților premiați, serviciile de transport gratuit în ambele moduri și ghiduri la nivel național, Bonobos simplifică experiența de cumpărături online - căutarea unei potriviri perfecte fără durere.

La Bonobos, nu contează ce rol are un angajat - aportul tuturor este de așteptat și evaluat, iar fiecare membru al echipei este provocat să împingă propriile frontiere creative. Prin abordarea practică a lui Bonobos, angajații sunt investiți în a ajuta acolo unde pot, indiferent de titlurile de muncă, și oferă o perspectivă care permite companiei să ia decizii în cunoștință de cauză, să crească și să aibă succes.

Vedeți joburile lor deschise la Bonobos

18. Interactive CBS

Biroul nostru

CBS Interactive transportă lanterna de divertisment și informații în era digitală valorificând tradiția companiei de a face poveștile nituitoare accesibile dincolo de paginile tipărite sau ecranele de televiziune. Rețeaua de conținut premium se clasează ca o proprietate globală Top 10 Web, cu diverse mărci de semnături care acoperă totul, de la divertisment și tehnologie, la interese de nișă și sport.

La CBS Interactive, echipele sunt mici și agile, ceea ce le permite angajaților să facă lucrurile rapid fără să lovească blocaje birocratice. „Ne place libertatea de a ne face treburile în felul nostru. Ne place libertatea de a explora și testa noi idei. Și ne place să avem flexibilitatea de a face toate acestea ”, spune Farid Kazimi, director, Project Management, CBS.com.

Vedeți Locurile de muncă deschise la CBS Interactive

19. Kendra Scott

Biroul nostru

În 2002, Kendra Scott a mers de la boutique la boutique - cu vechea ei de trei luni în vânt - vânzând bijuterii pe care le-a făcut cu pietre și desene inspirate de călătorii globale. Astăzi, afacerea multimilionară în dolari continuă să se concentreze pe familie, modă și filantropie prin crearea de piese atemporale, accesorii de lux și un brand de stil de viață care valorizează comunitatea și calitatea.

Stilul de management la Kendra Scott poate fi cel mai bine descris ca fiind hrănitor - cu lideri care încurajează antreprenoriatul și autonomia. Valorile performanței contează, dar angajații ajută la formarea acestora și la definirea succesului echipei, ceea ce înseamnă că oricine poate obține creativitate și poate contribui la idei în conformitate cu obiectivele companiei.

Vedeți joburile lor deschise la Kendra Scott

Crezi că compania ta ar trebui să fie pe o listă de genul acesta? Aflați mai multe și luați legătura!