Deci căutați un loc de muncă și v-ați orientat către grupurile dvs. LinkedIn pentru a vă ajuta. Grozav! Asociația dvs. de studenți, sororitatea și grupurile de interese profesionale de pe LinkedIn sunt pline de oameni care în general sunt înclinați să vă ajute - și tot ce trebuie să faceți este să cereți.
Ei bine, tot ce trebuie să faci este să ceri drumul corect .
Adevărul este că, cererea de ajutor de la conexiunile dvs. digitale necesită un pic de finețe. De exemplu, sunt un CEO al tehnologiei modei, care se bucură cu adevărat de a ajuta femeile tinere cu dezvoltarea carierei, așa că sunt întotdeauna fericit să-mi ajut persoanele de contact să-și găsească un loc de muncă sau un stagiu în start-up-uri de modă, comerț electronic, PR, marketing sau tehnologie. . Cu toate acestea, sunt plin de muncă și nu am întotdeauna timp să mă gândesc cum să ofer acest ajutor, cu excepția cazului în care cineva îmi explică exact ceea ce are nevoie.
Deci, atunci când sunteți cel care solicită ajutor, obiectivul dvs. ar trebui să fie să scrieți o postare care să spună imediat o legătură distrasă, plină de timp, dar foarte dispusă ca mine cum să vă ajut. Urmați aceste cinci reguli și veți fi pe cale să vă transformați conexiunile LinkedIn în jobul sau stagiul viselor voastre!
1. Puneți „Întrebați” în subiectul
Am citit notificările mele pe LinkedIn când mă trezesc în fiecare dimineață - împreună cu alte 100 de e-mailuri peste noapte (numărul de non-spam de dimineață a fost de 137!). Dacă nu îmi spuneți ce doriți în primele 200 de caractere - fie în titlul postării dvs. către grup, fie în subiectul mesajului dvs. pentru mine, sunt la următorul e-mail.
Amintiți-vă, de asemenea, să utilizați linia subiectului pentru a cere, nu pentru a tonifica. De exemplu, dacă văd un titlu în notificarea mea de grup de sororitate care spune: „Luminos, dornic, autoîncepând nou absolvent de la capitolul Beta Pi - Universitatea din Florida, cu o diplomă în comunicații de masă, un minor în relații publice și o față scrisoare în fotbal ”, aș putea face o puțină pompă de mână cu cappa Delta Kappa, dar nu voi putea să vă ajut să vă găsiți un loc de muncă. Folosiți această proprietate imobiliară principală pentru a-mi spune rapid cum vă pot ajuta. Pe aceasta nota:
2. Fii cât se poate de specific uman
Cu cât este mai specifică cererea dvs., cu atât sunt mai probabil să mă gândesc la o modalitate de a vă ajuta înainte ca mintea mea să se rătăcească la acele alte 100 de e-mailuri ne-deschise.
De exemplu, dacă scrieți „căutând un stagiu de marketing”, singura voastră speranță este că, în acel moment, caut un stagiar de marketing chiar și sunt dispus să dau clic la discuție pentru a vedea dacă sunteți potrivit . Cu toate acestea, dacă scrieți, „căutați un stagiu de marketing de vară în New York cu o companie de comerț electronic ca Warby Parker sau Bonobos”, aș putea să-mi amintesc că cunosc pe cineva la Warby Parker. Nu contează dacă contactul meu este în căutarea stagiarilor - îți pot transmite cu ușurință CV-ul cu o notă care spune că Warby este una dintre companiile tale preferate și roag-o să te considere, te rog, la următoarea angajare.
Chiar dacă nu știți exact ce doriți, nu pierdeți nimic numind câteva companii. Specificitatea este întotdeauna de ajutor în reamintirea conexiunilor tale pe care le cunosc.
3. Faceți mai ușor să vă cunoașteți „pe voi”
Amintiți-vă, de fiecare dată când cereți cuiva să vă recomande, în mod esențial, îi cereți să își pună propria reputație profesională pe linie. Așa că faceți mai ușor pentru contactele dvs. să vă fie confortabil recomandându-vă. Asigurați-vă că postarea dvs. este gânditoare, concisă și bine scrisă și că profilul dvs. LinkedIn este complet și actualizat. Includeți mânerul dvs. Twitter în detaliile postării dvs., astfel încât oamenii să poată avea un sens rapid pentru personalitatea dvs. (Implicit în această sugestie este că ar trebui să vă mențineți Twitter-ul actual și adecvat din punct de vedere profesional cu cel puțin câteva tweet-uri cu atenție pe industria dvs.) Puncte bonus dacă includeți un link către Tumblr (sau alt blog) unde discutați despre industria dvs. vreau să intri.
4. Faceți mai ușor să vă transmiteți informațiile
Includeți un link către un PDF din CV-ul dvs. (puteți utiliza Google Docs sau orice serviciu similar pentru a face acest lucru) în corpul mesajului dvs., astfel încât contactele dvs. să le poată redirecționa cu ușurință. Asigurați-vă că CV-ul are toate informațiile de contact. Nu am timp să mă întorc și înainte cu tine pentru a-ți relua CV-ul ca atașament - este mult mai ușor când este totul într-un singur loc, ușor de înaintat.
5. Lasă-i să știe dacă cineva se apropie de tine
Dacă un potențial angajator vă contactează și spune că ați fost recomandat de cineva, găsiți această persoană pe LinkedIn și contactați imediat! Chiar dacă nu l-ai mai întâlnit niciodată (ceea ce nu este puțin probabil, dacă ai ajuns la un grup profesionist mare pentru a te ajuta). Nu numai că este o karma bună (și bune maniere!) Pentru a mulțumi cuiva care te-a ajutat, dar recomandatorul tău poate să te ajute mai departe cu sfaturi pentru interviu sau cu o recomandare mai puternică acum, după cum știe că compania este interesată.
În cele din urmă, vă rog, vă rog, nu spuneți companiei că doar dumneavoastră cunoaște-ți referitorul printr-un grup LinkedIn. Dacă este întrebat, este suficient să spui ceva de genul „este un coleg de student care s-a oferit să ajute în dezvoltarea carierei mele.”
Și acest lucru se întâmplă să fie adevărul - există o mulțime de conexiuni care sunt dispuse să ajute. Așteaptă doar să le spui cum!
