Știm cu toții că folosirea corectă a rețelelor de socializare în timpul căutării dvs. de locuri de muncă poate însemna diferența dintre pierderea unei noi oportunități, pierderea unei oferte sau recrutarea. Și din această cauză, trebuie să rămâneți în vârful jocului dvs., astfel încât să știți ce vă va aduce avantajul (și ce nu va face).
De aceea am compilat aceste opt articole pentru a vă asigura că puteți fi cunoscut.
-
Mai întâi, redați-vă pe elementele de bază care vă ajută să căutați un loc de muncă. Singurul mod în care poți ieși în evidență printre solicitanți este să știi ce fac deja oamenii. (Forbes)
-
Chiar și când știți elementele de bază, există modalități de a fi inteligent și de a fi observat pe fiecare platformă - atât timp cât înțelegeți diferențele de utilizare între ele. (Iluminarea carierei)
-
Curios cum a folosit un bărbat pe Instagram pentru a-și înscrie postul? El a înlocuit hashtag-urile și filtrele în locul unei aplicații tradiționale. (Mashable)
-
Nu toată lumea are grijă să creeze hashtag-ul personal de căutare a unui loc de muncă, dar acesta este un lucru mic pe care îl poți face pentru a atrage privirile cuiva atunci când ai probleme în a obține atenția. (Booking.com)
-
Twitter, în special, a dus la câteva povești de succes interesante - de fapt, i-a ajutat pe oameni să treacă aproape la fiecare pas al procesului, de la găsirea deschiderilor până la interviu. (Stiri CBS)
-
Când nu aveți o rețea încorporată de la facultate sau sunteți prea ocupat pentru a merge la evenimente după muncă, momentele dvs. gratuite pe Facebook pot fi un schimbător de jocuri imens. (Amestecul)
-
Și amintiți-vă, creativitatea poate avea costuri. Încercarea a ceva prea riscant ar putea să vă coste munca curentă. (Dieta financiară)
-
În cele din urmă, dacă tot timpul te smulgi, probabil că îți va plăcea acest CV Snapchat. (The Daily Muze)
