Interviurile corecte de carieră sunt o rasă proprie - și nu doar pentru că veți căpăta o pungă plină de stilouri, bile de stres și capotă de la companie până la plecare.
Când intrați într-un târg de carieră, veți fi într-o mare de alți candidați și angajatori, fiecare încercând să se cerceteze unii pe alții pentru a găsi potrivirea perfectă. Va trebui să vă faceți cunoscută prezența și să comandați atenția reprezentanților companiei - înainte ca interviul să înceapă chiar!
Dacă sunteți pe cale să vă descurcați pe culoarul angajatorilor, urmați aceste sfaturi pentru a vă asigura că interviul dvs. va avea succes și memorabil, chiar dacă este pe picior.
Interviul dvs. se întâmplă - chiar acum
Îmbrăcat cel mai bine în interviul tău, te îndrepți spre standul unei companii, te prezinți și îți predă CV-ul. Vă discutați cu reprezentantul, când dintr-o dată, vă strânge din nou mâna și vă respinge cu o bucurie: „Mulțumesc că ați venit! Vom fi în contact până la sfârșitul săptămânii. ”
Și acela, prietenul meu, a fost interviul tău.
Interviurile corecte de carieră variază în funcție de eveniment - și de companie, de asemenea. Unele companii vor avea o foaie de înscriere pentru sloturile de interviu disponibile mai târziu după-amiaza, astfel încât să puteți scrie pur și simplu în numele dvs. (este cel mai ușor interviu pe care l-ați prins vreodată sau ce?). Alții vă vor invita să pășiți în spatele unei perdele sau ecran pentru a vă întâlni într-un cadru puțin mai privat.
Dar, în mod obișnuit, aceste interviuri sunt pur și simplu realizate din mers. Asta înseamnă că de îndată ce întindeți mâna pentru a salva reprezentantul din spatele mesei, interviul dvs. a început. Așadar, nu așteptați o invitație oficială sau chiar o confirmare că sunteți intervievat - puneți-vă cel mai bun picior înainte imediat ce urcați în stand. Nu trebuie să omiteți discuția mică în întregime, dar ar trebui să vă scufundați în afaceri de vorbire în primele 30 de secunde.
Nu puneți doar întrebări
Întrebări interesante despre compania dvs. țintă sunt minunate, dar asigurați-vă, de asemenea, că vorbește despre tine, despre fondul tău și de ce ai fi o formă potrivită. Dacă întreaga dvs. conversație constă în a vă întreba despre companie și ce face, intervievatorul dvs. va avea prea puțin de care să vă amintiți în mod unic.
Deci, faceți-vă de neuitat. Faceți perfecționarea tonului elevatorului pregătit și gata, și folosiți anecdote memorabile pentru a explica realizările recente și experiența trecută. Apoi, când managerul de angajare aruncă o privire înapoi în teancul de CV-uri, o va vedea pe a ta și își va aminti: „O, este acel planificator de evenimente care a salvat cu succes o mare conferință de bloguri când doi vorbitori și un furnizor de serviciu s-au retras în ultima secundă. Ar fi perfectă pentru această poziție! ”
Fiți văzuți și auziți
Târgurile de carieră pot fi intimidante și aglomerate. Chiar dacă intervievați în spatele unei perdele sau a ecranului, va trebui să luptați cu zgomotul de fundal pentru a vă menține concentrarea - și pentru a vă menține intervievatorul focalizat pe voi.
Deci care este primul pas pentru a vă asigura că interviul dvs. va merge bine? Vorbeste. Când luptați cu o mulțime de vânători de locuri de muncă încrezători și agresivi, va trebui să vă asigurați că vorbiți în mod audibil și clar, astfel încât intervievatorul dvs. aude fiecare cuvânt pe care îl spuneți în timp ce explicați de ce sunteți potrivit pentru compania sau puneți întrebări interesante despre domeniul său. OK, deci nu sunteți la un concert rock și din-ul nu va fi înfricoșător de timpan - dar, o voce timidă nu va produce rezultate grozave într-o cameră plină de conversații laterale.
Pe lângă vorbire, asigurați-vă că mențineți un contact vizual bun. Nimic nu va schimba mai repede atenția intervievatorului decât să vă uitați ochii să treacă prin cameră, mai ales dacă există un alt căutător de muncă dornic care stă alături, în căutarea oportunității ei de a-l tăia. La fel de mult pe cât ai vrea să-i faci pe nou-născutul care a apărut într-o minifloră - țineți-vă capul în momentul respectiv și concentrați-vă ferm pe sarcina la îndemână: Aterizarea unui nou loc de muncă.
Cunoaște-ți lucrurile
Târgurile de carieră sunt înființate ca expuneri informaționale - companiile participante aduc de obicei materiale de marketing precum broșuri, pliante și bannere. Dar sunteți prevestiți: nu citiți aceste materiale decât - poate - în noaptea de după târg, iar abundența de informații care stă pe masă nu este o scuză pentru a veni nepregătit.
Chiar dacă companiile sunt acolo pentru a împărtăși informații cu dvs., dacă există unele specifice cu care știți deja că doriți să vorbiți, ar trebui să mergeți pe ușă cu cunoștințe de lucru despre ceea ce fac, genul de oameni cu care vor să angajeze și pozițiile pe care speră să le completeze. În acest fel, atunci când începe interviul dvs., puteți să vă prezentați în mod întâmplător Programul de formare executivă despre care ați citit săptămâna trecută sau poziția de marketing asociat care tocmai a fost deschis pe site-ul web. În plus, cu această cercetare, veți putea pune întrebări specifice, relevante ale reprezentantului.
După trei ore în călcâi, 25 de interviuri și la fel de multe strângeri de mână, vei fi epuizat. Dar dacă veți intra în interviuri corecte cu carieră cu încredere (și un plan bine gândit), va merita - pentru că s-ar putea să vă găsiți cu o nouă carieră.
Căutați un concert nou? Vezi aceste companii care angajează acum!
