Când sunteți un solicitant activ de locuri de muncă, oamenii doritori vor fi mereu atât de repede să vă spună: „Nu este ceea ce știi, este cine știi.” Sau, „Totul se reduce la rețea”.
Și au dreptate. Este atât de esențial să vă folosiți rețeaua profesională atunci când căutați o nouă poziție. Dar ce faceți dacă găsiți rețeaua dvs. actuală într-un mod extrem de util?
Cu siguranță, ați putea lua în considerare ramificația către oameni noi (și întotdeauna - de-a lungul întregii tale cariere - ar trebui să cauți modalități de a continua să construiți legături puternice cu oameni care ar putea fi influenți în viața ta profesională), dar ce este acum? Ce puteți face acum - cu rețeaua dvs. existentă - dacă simțiți că nu treceți nicăieri repede?
Iată patru idei rapide care vă pot ajuta să folosiți mai bine oamenii pe care îi cunoașteți deja:
1. Trimiteți o scrisoare de rețea
Este uluitor pentru mine cât de mulți oameni presupun doar că oamenii lor înțeleg cu orice claritate ce face ei și cum (în mod special) pot fi capabili să ajute. Când sunați sau trimiteți prin e-mail persoanele de contact și le cereți „să țină o ureche” pentru oportunități, este posibil să fie mai mult decât dispuși să facă doar asta, dar confuzați despre ceea ce faceți exact pentru viață.
O scrisoare de rețea este o notă simplă pe care o trimiteți celor mai apropiați oameni, subliniind faptul că căutați activ și împărtășiți ce tipuri de roluri specifice ar fi grozave pentru dvs. și ce abilități doriți să folosiți. Dacă pictați o imagine a companiei sau a locului de muncă la care v-ați potrivi cel mai bine, oamenii dvs. vor avea un timp mult mai ușor luând în considerare modul în care ar putea fi de ajutor specific. (Iată un șablon pe care îl puteți utiliza.)
2. Fă-ți oamenii să te prezinte oamenilor lor
Dacă vă conectați la LinkedIn și vedeți că nu aveți o singură conexiune de gradul întâi la o companie de interes, nu vă preocupați. Este posibil să aveți o conexiune de gradul doi. Cum folosești asta în avantajul tău? Iată cum: Uitați-vă la persoana cu care împărtășiți conexiunea. Îl cunoști destul de bine pe acea persoană? Dacă da, înțelegeți-o și spuneți: „Hei, Sarah. Am observat că sunteți conectat la Jerry Johnson la XYZ Company. Cât de bine îl cunoști și ai fi dispus să mă prezinți? ”
Presupunând că Sarah îl cunoaște pe Jerry destul de bine, ai putea discuta cu cineva din interiorul unei companii de interes în mai puțin de o zi. Nu este rău pentru cineva care a crezut că nu ai „intrat”, nu?
3. Oferă-i pentru ajutor
Ceva care îi încurcă pe oameni în legătură cu rețelele este că se simte foarte ambuscadă. „Dă-mi asta!” „Ajută-mă cu asta!” „Ați putea să-mi transmiteți CV-ul către managerul dvs., stat ?!” Dacă așa vă spuneți despre rețea, nu este de mirare că oamenii dvs. nu vă sunt de ajutor. .
Luați în considerare o strategie care vă solicită contactul pentru ceva mic (spuneți: „Pot să vă întreb două întrebări rapide despre experiența dvs. în cadrul companiei XYZ?”) Înainte de a cere o favoare mai mare. Construiți raportul. Fii autentic și interesat. Și, cu siguranță, când spuneți mulțumire, întrebați dacă puteți face ceva pentru a ajuta persoana respectivă. Reciprocitatea este un lucru magnific. Uită-te la ea.
4. Luați în considerare Facebook
Avem cu toții destul de mult pe LinkedIn pentru a face carieră, iar acest lucru nu este deloc rău. LinkedIn este, departe și departe, cea mai bună resursă online pentru căutarea de locuri de muncă și crearea de rețele profesionale. Cu toate acestea, Facebook poate fi, de asemenea, extrem de util pentru cauza ta. Gândiți-vă la asta: rețeaua dvs. Facebook constă probabil din cei mai apropiați prieteni. În teorie, aceștia sunt cei mai susceptibili de a „avea spatele” atunci când ai nevoie de ceva, precum un nou loc de muncă. Dar dacă nu îi avertizezi niciodată că cauți, cum pot fi ei de serviciu? Nu pot fi.
Utilizați actualizarea stării Facebook - selectiv - pentru a vă avertiza oamenii despre ceea ce faceți și ce aveți nevoie. În drum spre un interviu? Dă-le la cunoștință. Căutați un contact la o companie de interes? Cere. Cu siguranță doriți să evitați să fiți un mormăitor uriaș („Stilllll no job, oameni”), dar utilizarea Facebook în mod strategic pentru rețea poate fi un lucru foarte bun.
Cu siguranță, dacă rețeaua dvs. nu este deosebit de utilă, poate doriți să vă gândiți și la modalități de extindere a conexiunilor dvs. profesionale, stat. Dar, de cele mai multe ori, există atât de multe modalități prin care vă puteți utiliza mai bine oamenii existenți.
Încercați acestea mai întâi.
