Unele lucruri sunt mai bine lăsate nespuse, mi-a spus odată o fată înțeleaptă. De fapt, cinci fete regretabile mi-au spus - după ce le-am spus lucruri șefilor lor, și-au dorit că ar fi putut să-i fi supt chiar înapoi în gură (dacă doar picioarele lor nu blochează drumul).
Aflați din greșelile lor și evitați cu orice preț aceste subiecte cu managerul.
1. Afacerea ta laterală
Este bine să ai un hobby și este bine și dandy dacă acel hobby îți face profit. Ceea ce nu este în regulă este să-ți vinzi serviciile către managerul tău și colegii săi.
Exemplu: O fată cu care am lucrat primea un feedback negativ cu privire la performanțele sale recente. Lucrurile mărunte se construiau ca să fie un lucru mare și se zvârliră zvonuri potrivit cărora conducerea avusese destul de multă lipsă de atenție în ședințe și greșeli constante.
În cele din urmă, au aflat de ce această vedetă inițială rock a intrat într-un ceasornicar: La o cină importantă de client, ea a anunțat unui manager (care tocmai a spus mesei că se căsătorește) că i-ar plăcea să-și planifice nunta pentru că este a încercat să-și construiască clientela. S-a dovedit că a fost o planificatoare de evenimente.
Când m-a întrebat mai târziu dacă am observat cât de ciudat sunt managerii din jurul ei, tot ce puteam să mă gândesc a fost „Da, și este probabil pentru că vă plătesc 50 de milioane de dolari pe an și munca lor este neglijată de start-up dvs. promovăm la timp. ”Da, s-ar putea să fie.
2. Epuizare datorată studierii de noapte târziu
Este complet misto să mergi la birou obosit de la o noapte târzie de ore suplimentare de lucru - de fapt, probabil că va câștiga câteva insigne Brownie pentru fete mari care vă vor ajuta pentru următoarea promoție. Dar nu este bine să vă plângeți pentru că a trebuit să stați sus și să studiați pentru un examen pe care trebuie să-l susțineți pentru a face un schimb de carieră.
Poveste adevărată: o fată cu care am lucrat într-un departament de marketing a intrat într-o întâlnire de dimineață căscând. Când șeful nostru a întrebat jucăuș dacă are o noapte târzie, fata a răspuns: „Ugh, aș vrea. Studiam pentru totdeauna aseară pentru certificarea mea de predare. ”
Dacă vă întrebați dacă le-a spus șefilor noștri că încearcă activ să obțină un alt loc de muncă în afara companiei - ei bine, da. Și ea s-a simțit de vreo 10 ori mai penibilă decât ai citit acest lucru, după ce și-a difuzat complotul calculat pentru a renunța la ASAP, de îndată ce a putut găsi un loc de muncă bun de predare într-un cartier școlar frumos. Ea a încheiat-o cu: „Este atât de greu să găsești un loc de muncă în această economie, știi?”
3. Detalii despre vizita medicului TMI
Dacă ai nevoie de o zi bolnavă, bine. Chiar și simțiți-vă liber să împărtășiți dacă este ceva minor sau serios, dacă doriți cu adevărat. Dar, orice ai face, lasă afară orice lucru care va contura imagini neplăcute în mintea șefului tău.
În urmă cu câțiva ani, o fată cu care am internat i-a trimis șefului nostru bărbat despre o infecție pe care a avut-o, ahem, acolo. Nu voi uita niciodată privirea de pe chipul lui când a deschis emailul. Este aceeași față pe care o faci când vezi cupluri în stare de ebrietate ieșind în metrou. Crezi că, în mod clar, nu sunt în mintea lor corectă și vor regreta acest lucru și se vor simți la fel de îngrozitori ca și mine mâine când vor veni. La fel și tu, dacă îi divulgi lucruri șefului tău, care nu ar trebui niciodată discutat în afara unei săli de examen.
4. Cât de rău te-ai aruncat
Odată, la o oră fericită de lucru, un grup dintre noi împărtășea povești - știi, întâmplări amuzante în jurul biroului, momente jenante de clasificare G - până când o intrare făcu să tace camera. Se dovedește, este un lucru să rupeți accidental copiatorul, dar cu totul altceva pentru a deteriora relațiile cu clienții.
Unul dintre colegii mei a avut un cocktail în mână, cu lichid roz, care s-a strecurat dintr-o parte în alta, în timp ce râdea atât de tare încât a plâns cu privire la momentul în care a tweetit din greșeală despre o emisiune TV Bravo în numele clientului în accident. De îndată ce a văzut agitatul managerului nostru fluturând ochii, a intrat în panică - și a ordonat să bea o băutură mai mare în durerea ei. A fost manager de socializare și nu o învinovățesc că ar fi vrut să înoate în băutura aia fructată a ei. Dacă mi-ar fi oferit un motiv ca șefii mei să nu mai aibă încredere în judecata mea, aș fi dispus și eu o altă rundă pentru mine.
5. Motivul real pentru care ți-ai părăsit ultima slujbă
Motive acceptabile pentru a vă lăsa locul de muncă anterior pentru actualul dvs. pot fi orice număr de relocări: mutarea, un schimb de carieră, nevoia de a vă simți provocat sau un interes pentru o cultură diferită a companiei. Un lucru care nu este un motiv suficient și dacă se vorbește ar putea provoca unele daune grave relației șef-angajat? Că ați căutat ceva „mai lent, mai puțin provocator, mai ușor”.
Acesta este un citat direct dintr-un gal cu care am lucrat cu care a fost surprins că managerul nostru nu și-a înfășurat perlele în măguliu și i-a mulțumit pentru compliment. Adică, această femeie a ajutat să-și construiască afacerea de la început - iar o nouă angajare îi spune că, în esență, a retrogradat lucrând aici pentru că avea nevoie de o pauză din agitația unei companii mai dure? Chiar dacă este adevărul, acesta este în esență echivalentul de birou al unui deținător de palton care pălăvește proprietarul hainei în față.
Deși minciuna directă poate dăuna relației tale cu șeful tău, același lucru este valabil pentru că ești prea cinstit și deschis cu lucrurile pe care ar trebui să le împărtășești doar prietenilor tăi (în special, prietenilor tăi buni - cei care nu te vor judeca). Chiar dacă sunteți aproape de managerul dvs., este o regulă bună să alergați din situațiile de mai sus, în caz. Acum știți ce se întâmplă după un caz rău de vomă: chiar și un custod experimentat nu poate curăța acea încurcătură în carieră.
