Probabil citiți acest articol pe telefonul dvs. chiar acum. Și dacă nu ești, altcineva este. Anul trecut am ajuns la un punct de basculare. Pentru prima dată, mai multe persoane au accesat web-ul prin intermediul telefoanelor lor decât prin computere.
Iar pentru solicitanții de locuri de muncă, această schimbare este de fapt destul de importantă. Nu mai trebuie să vă așteptați ca recrutorii sau angajatorii să se uite la CV-ul dvs. pe un laptop; dimpotrivă, ar trebui să vă așteptați să o răsfoiască pe un mic ecran mobil.
Ceea ce înseamnă că este timpul să vă „optimizați mobilul” CV-ul. Iată cum:
1. Pastreaza-l simplu
Am abordat deja modul în care cei mai mulți recrutori petrec doar șase secunde pe CV-ul dvs., deci acum contează cum îl citesc, fiind concis este important. Dar mai ales dacă se uită pe telefoanele lor.
Începeți cu numere și date:
- Renunțarea la „decembrie 2010 - octombrie 2013” pentru „12/10 - 10/13”.
- În loc de „Departamentul salvat 10.000 USD …” încercați, „Departamentul economisit 10 mil. USD …”
- Transformați „Promovat de două ori în patru ani” în „Promovat de două ori în 4 ani”.
De asemenea, ar trebui să căutați cuvinte străine pe care le puteți tăia, precum „the”, „an”, „a” și așa mai departe, precum și orice scriere „pufoasă”. Doar asigurați-vă că totul citește clar.
De exemplu, să spunem că ați „colaborat cu echipele de reclame, produse și produse, pentru a vă asigura că atributele și mesajul produselor, instrumentelor și funcțiilor sunt comunicate în mod eficient publicului țintă.”
Acest lucru poate fi scurtat la „Lucrul cu echipele de creare, de produse și de realizare a produselor pentru a comercializa produse și funcții pentru publicul țintit.”
2. Cuantifică-ți gloanțele
Cu atât de puțin spațiu cu care să lucrezi, fiecare parte din CV-ul tău ar trebui să aibă impact. Cel mai bun mod de a face asta? Cuantifică realizările tale.
Să ne uităm la ultima linie de eșantion.
„Am lucrat cu echipe creative, de produse și de difuzare a produselor pentru a comercializa produse și funcții destinate publicului.”
Este mai bine decât a fost înainte, dar încă nu este grozav. Să-l cuantificăm.
„A achiziționat 300 de clienți în 3 luni, prin colaborarea cu echipele Creative, Product și Product Outreach pentru a comercializa produse, instrumente și funcții.”
Mult mai bine.
Pentru mai mult ajutor pentru cuantificarea gloanțelor, consultați acest articol.
3. Schimbați-vă formatul
Simplitatea nu este doar crucială când vine vorba de ceea ce spui - este crucială și în ceea ce privește aspectul.
Cele mai multe site-uri mobile-mobile sunt o singură coloană și vă recomandăm să faceți CV-ul la fel.
În plus, ar trebui să alegeți un font care va fi afișat pe orice dispozitiv, cum ar fi Arial, Verdana, Times New Roman sau Tahoma. Indiferent de fontul pe care îl alegeți, nu mergeți mai mic decât dimensiunea 12. Nu doriți cu adevărat să forțați persoana care se uită la CV-ul dvs. să fie nevoită să „prindă și să mărească”. )
În cele din urmă, asigurați-vă că maximizați treimea superioară a CV-ului. Această porțiune a fost întotdeauna un factor important în atragerea interesului unui manager de angajare, dar acum, a avea un angajator probabil va face diferența între un CV care este citit și unul care este șters.
Așa că utilizați un antet mic, enumerați-vă experiența înainte de educație și petreceți timpul pentru ca primele reluări să fie convingătoare.
Acum, ultimul pas, trimiterea prin email a CV-ului dvs. ca PDF și a vedea cum arată pe telefon. Bonus indică dacă îl poți trimite unui prieten cu un sistem de operare diferit și vezi cum arată și acolo.
