Realizarea unei schimbări în carieră se situează chiar în vârful celor mai mari factori de stres ai vieții, indiferent de vârsta ta. Dar pentru solicitanții de locuri de muncă mai vechi, nevoia sau dorința de a trece la un nou rol pot fi îngrozitoare. Presupunerea dintre mulți profesioniști veterani este că vor fi scoși din concurență în mod nedrept din competiție de către o stea zeloasă în ascensiune.
Și știi ce? Acest lucru s-ar putea întâmpla. Dar va fi un scenariu mai puțin probabil dacă gestionați părțile ecuației pe care le dețineți.
Și atunci când veți stabili controlul, va fi, de asemenea, mult mai puțin înfricoșător.
La ce poate și ar trebui să vă concentrați dacă schimbați locul de muncă atunci când sunteți un lucrător mai în vârstă? Încercați aceste cinci lucruri pentru început:
1. Păstrează-ți abilitățile proaspete
Acesta este probabil cel mai important sfat pentru un solicitant de muncă mai vechi. Un stereotip pe care unii angajatori i-ar putea atribui unui profesionist mai experimentat este acela că el sau ea ar putea avea competențe antichizate, în special cele referitoare la tehnologie.
Nu împușcați pe mesager (care, ea însăși, are 25 de ani în această melodie și dansează). Pentru a rămâne un concurent viabil în anii de apus ai carierei tale, trebuie să fii la curent cu tehnologia. Modificările software, tendințele evoluează, apar lucruri noi. Nimic nu va spune „mult timp în dinte” mai repede decât abilitățile învechite.
Puteți arăta tehnologii în mai multe moduri subtile - includeți adresa dvs. URL LinkedIn sau manevrarea Twitter în linia dvs. de semnături de e-mail, puteți partaja conținut în mod regulat prin LinkedIn, creați o secțiune „Abilități tehnologice” în CV-ul dvs. Cu toate acestea, poți, arată că ești actual.
Și dacă nu ești? Adresați-vă direct la unul dintre numeroșii furnizori de cursuri online - Lynda.com, Udemy sau Coursera - și puneți la punct abilitățile pe care le aveți. Nu sunteți sigur de unde să începeți? Utilizați descrierile postului pe care le vizionați ca ghid.
2. Păstrează-ți aspectul proaspăt
Niciodată nu ar trebui să judecați o carte după copertă. Știm cu toții acest lucru. Dar se întâmplă în fiecare zi. Și, în cultura occidentală, majoritatea oamenilor apreciază o copertă care spune „vibrantă” și „tinerească” când vine vorba de primele impresii.
Acest lucru nu sugerează că trebuie să ieșiți la concurs pentru Botox sau să atingeți Forever 21 pentru următoarea tinută de interviu. (Durere bună, vă rog să nu faceți acest lucru.) Acest lucru înseamnă că, pe măsură ce porniți la tranziția dvs., ar trebui să evaluați moneda aspectului dvs. (întrebați un prieten elegant dacă nu sunteți în stare să vă dați o recenzie imparțială) și să luați în considerare împrospătarea crește orice domeniu care ar putea avea nevoie de o forță grea în anul 2016.
Acest lucru nu trebuie să fie un efort scump. O nouă tunsoare, o pereche proaspătă de ochelari sau o ținută sau două vor face probabil un drum lung și lung. Nu-ți fie teamă de asta. Nu te înnebuni de asta. Folosiți-o ca ocazie pentru a vă întinerește atât aspectul, cât și sentimentul de bunăstare.
CĂȘTEȚI SĂ PĂRȚIȚI O Slujbă pe care o iubești?
Ne-am gândit așa, motiv pentru care am aliniat o mulțime de locuri de muncă pentru tine.
PE AICI
3. Închideți rețeaua pe care ați creat-o
Iată un avantaj pe care îl ai ca solicitant de muncă mai vechi: ai avut mai mult timp pentru a cunoaște oamenii. Acestea fiind spuse, este posibil să aveți o rețea mai extinsă de contacte și aliați profesioniști decât biciul cu snapper cu care puteți concura. Îndepărtați-vă de acești oameni. Cel mai de impact, cel mai imediat mod de a deveni un concurent pentru un loc de muncă de interes este să înscrie un „în” în cadrul unei companii de interes.
Dacă aveți deja o mulțime de „in” la companii pentru care doriți să lucrați? Formează-le. Du-i la prânz. Spuneți-le, în special, ce anume aveți, ce căutați și - dacă sunt dispuși - cum pot ajuta. (Și atunci fiți siguri și oferiți-vă să vă returnați favoarea odată ce v-au dat o mână.)
4. Gestionează datele din documentele tale
Factorii de decizie vor face matematica la tine atunci când îți revizuiesc CV-ul? Da. Dacă vă faceți ușor, cu siguranță vor fi. Nu lăsa asta să te dezvăluie. În schimb, strategiați în consecință. Amintiți-vă că CV-ul dvs. nu este autobiografia dvs.; este un document de marketing. Un document de marketing pe care îl veți folosi pentru a vă poziționa - și pentru a vă dedica - unui anumit public.
Șansele sunt să poți picta o imagine convingătoare despre tine și despre capacitățile tale fără să te întorci în 1984. Dacă experiența ta în carieră de acum 15 până la 20 de ani este vitală în a ilustra ce poate aduce la masă, ia în considerare să o lași. Același lucru este valabil și pentru datele de absolvire a colegiului.
5. Luați în considerare sectoarele în care vârstă ar putea fi un avantaj
Iată unul pe care prea puțini îl consideră: încercați să priviți sectoarele în care vârsta nu este privită ca o datorie potențială, ci ca un atu. Gândiți-vă la roluri, industrii sau companii particulare la care probabil ar fi foarte apreciați practicienii de vârf. Ați putea fi unul potrivit pentru unul dintre acestea?
Exemple de acest lucru pot fi locuri de muncă în care clienții dvs. sunt adulți mai în vârstă (de exemplu, îngrijitor, servicii de pensionare, asistență medicală și așa mai departe) sau tineri care au nevoie de îndrumarea sau sprijinul cuiva cu înțelepciune în viață (de exemplu, nonprofit care servesc tinerii defavorizați și școli). Brainstorm cu privire la rolurile care pot influența capitalul dvs. de carieră și, în același timp, vă valorifică maturitatea.
Nu există nici o îndoială că navigarea în căutarea unui loc de muncă ca un adult mai în vârstă poate prezenta provocări cu care oamenii (din) stadii anterioare de carieră nu se confruntă (încă). Dar ghicește ce? Ei au propriile lor lucruri de care să vă faceți griji.
Dar nu te ajută să te bazezi pe aceste provocări.
Cel mai bun pariu când vă înscrieți în această tranziție este să nu vă mai faceți griji pentru orice nu puteți controla și, în schimb, să vă cheltuiți timpul și energia pe lucrurile pe care le puteți. Începeți cu sugestiile de mai sus și apoi îmbunătățiți-vă strategia de acolo.
(Și, pe măsură ce lucrezi prin toate acestea, reflectă cât de puțin știai de fapt acum 20 de ani. Cel puțin, va merita un zâmbet.)
