Cei mai mulți dintre noi știm cât de importantă este cultura pentru o companie. (De fapt, studiile arată că cultura explică 89% din dacă un angajat va prospera sau va eșua într-o organizație!)
Dar chiar dacă înțelegeți cât de importantă este o cultură puternică a companiei, cum puteți crea una dacă sunteți antreprenor care vă construiți echipa? În acest videoclip, psihologul de afaceri Natalie Baumgartner explică ce merge în construirea unei culturi și modul în care conducerea superioară poate folosi aceste informații pentru a ghida cultura propriilor organizații.
