Există multe cuvinte pe care le-ai folosi pentru a-ți descrie șeful, dar rezonabil nu ar fi unul dintre ele.
O obții - managerul tău are multe pe farfuria ei, ceea ce înseamnă că este ușor pentru ea să piardă din vedere exact cât cere.
Dar, deși puteți înțelege de ce aceste cereri total nefuncționale continuă să crească, asta nu înseamnă că doriți să mențineți sarcina.
Cum poți să te descurci cu succes și să-i spui șefului tău că așteptările ei sunt nerealiste - fără să pară scumpe, leneșe sau nesigure? Iată cum să împingeți politicos înapoi în mai multe situații comune.
Când șeful tău îți dă un termen nerezonabil …
Supraveghetorul tău a renunțat la birou pentru a-ți spune că are nevoie de un raport major întocmit. Și asta nu este chiar cea mai rea parte: el are nevoie până mâine. Știți că, chiar dacă ați preparat un galon de cafea și ați tras un atotlipitor, nu există nicio modalitate de a reuși să o faceți la timp.
Ce veți dori să spuneți: „Glumești pe mine, monstru insensibil? Sigur, sunt bun la slujba mea, dar asta nu înseamnă că am o metodă magică pentru a înghesui cinci zile de muncă în doar opt ore. ”
Ce ar trebui să spui: „Am înțeles că acest lucru trebuie să fie o prioritate. Cu toate acestea, am revizuit cerințele pentru acest proiect și știu că nu voi putea să fac o treabă solidă cu acest lucru dat fiind data limită actuală. Putem împinge data scadenței până vineri? ”
Când șeful tău îți atribuie ceva care cu siguranță nu este treaba ta …
Știi că ar trebui să stai departe de a rosti acest temut: „Nu-i treaba mea!” În birou (există modalități mult mai bune de a trimite același mesaj). Cu toate acestea, ce se întâmplă atunci când managerul tău încearcă să te încurce într-o datorie care, fără îndoială, este în afara descrierii postului tău - cum ar fi să-i iei curățarea la uscat sau să-i aduci câinele în groomer? Ei bine, atunci ai dreptul să te împingi înapoi puțin.
Ce veți dori să spuneți: „Ce este asta - Diavolul poartă Prada? Nu sunt asistentul tău personal și nu e treaba mea să mă ocup de toate capriciile și dorințele tale. Programează-ți propria programare la stomatolog și lasă-mă să-mi fac treaba mea reală, te tiranțezi. ”
Ce ar trebui să spui: „Îmi pare rău, dar nu te pot ajuta pentru că am graficele pentru prezentarea vânzărilor și graficele pentru noile garanții de marketing pe lista mea de activități săptămâna aceasta și intenționez să le dedic atenție deplină și energie celor. Am decis împreună, împreună cu cele de-a rândul săptămânii trecute, că prioritățile erau presante. ”
Când șeful tău continuă să lucreze …
Supraveghetorul tău îți dorește, în mod evident, un supererou de productivitate, pentru că el continuă să scoată la iveală tot felul de sarcini și sarcini, fără să se preocupe pentru lucrările falnice care se află deja pe placa ta. Te simți dincolo de subțire întinsă și știi că trebuie să vorbești înainte ca lista ta de lucruri mereu în creștere te sufocă literalmente.
Ce veți dori să spuneți: „Uitați-vă la asta, de ce nu? Nu, aceasta nu este versiunea mea scrisă de mână a întregii enciclopedii. Este de fapt lista mea de activități. Deci, de ce nu-l iei pe aparent nevinovat, „Hei, ești ocupat?” în altă parte și găsiți pe cineva cu puțin mai puțin de lucru, vă rog și vă mulțumesc. "
Ce ar trebui să spui: „Apreciez că ai încredere în mine cu această misiune. Cu toate acestea, am mult de lucru pe farfurie pentru această săptămână. Putem să ne așezăm și să vorbim prin ceea ce lucrez în prezent pentru a afla ce ar trebui să se acorde prioritate? ”
Când șeful tău presupune că ești disponibil la toate orele …
Nu contează dacă este vorba despre un weekend, o vacanță sau o vacanță de o săptămână în care v-ați avertizat managerul de luni de zile - totuși presupune că ar trebui să poată lua legătura cu tine oricând, oriunde.
Ce veți dori să spuneți: „Oricât de mult îmi plac ping-urile de intrare frecvente atunci când încerc să mă bucur de timpul liber, mi-ar plăcea să vă reamintesc că, în ciuda credinței populare, chiar am o viață în afara Biroul. Mă bântuiți ca pe un vis rău, iar sănătatea mea este atârnată de un fir. ”
Ce ar trebui să spuneți: „Pentru a-mi folosi timpul liber de la serviciu pentru a mă relaxa și a mă reîncărca, vreau să vă reamintesc că, de obicei, nu-mi verific inbox-ul atunci când nu sunt în„ modul de lucru ”. O să mă asigur să mă îndrept în sus la aceste lucruri când mă întorc la birou și la programul normal de lucru. ”
Administrarea este întotdeauna dificilă, dar mai ales atunci când șeful tău nu are înțeles în realitate ceea ce este realist și ceea ce este total nerezonabil.
În timp ce s-ar putea să țipi pe dinăuntru, este total posibil să te împingi înapoi într-un mod politicos și profesional. Utilizați exemplele de mai sus ca ghid și sunteți sigur că veți stabili anumite limite sănătoase cu managerul dvs., fără să vi se pară că sunteți responsabili.
